תיאור
ל-PwC, פירמת רואי חשבון גלובלית, דרוש/ה HRBP מנוסה למשרת החלפה לחל"ד עם אופציה להמשך, הזדמנות מדהימה להצטרף לצוות ה HR שלנו !
התפקיד כולל:
- תמיכה באופן יזום בתהליכי משאבי אנוש לאורך מחזור חיי העובד - החל ממעורבות בתהליכי קליטה, דרך ניהול ביצועים, ניהול טאלנטים, פיתוח קריירה ועד לתהליכי סיום העסקה
- עבודה עם הצוות הניהולי ועם העובדים על שיפור מתמיד של יחסי העבודה, שימור הווי, הגברת יעילות ושימור עובדים
- ייעוץ וליווי של הצוות הניהולי בסוגיות ניהוליות, לתמוך בהתפתחותם כמנהלים ולסייע ליחידה להגיע לביצועים עסקיים גבוהים
- להעריך באופן יזום את צורכי הצוות והארגון, להנחות קבלת החלטות מושכלת וליישם פתרונות מתאימים לרבות בניית תכניות אד הוק
- תכנון, הובלה ויישום תהליכי HR גלובאלים כגון: הערכת ביצועים, תהליכי עדכוני שכר, תהליכי משוב וכד'.
- בניה והוצאה לפועל תכנית רווחה של היחידה, לרבות ניהול תקציבי רווחה
דרישות
- תואר ראשון רלוונטי, תואר שני - יתרון
- 3 שנות ניסיון במשאבי אנוש בארגונים גדולים וגלובליים
- יכולת בינאישית גבוהה, שירותיות, קליטה מהירה, סדר וארגון
- יכולת התמודדות עם ריבוי משימות בסביבה דינאמית
- גישה טכנולוגית
- ניסיון בעבודה עם מערכות HR
- ידע בתחום דיני עבודה
- אנגלית ברמה גבוהה