• מתן מענה להיבטים מקצועיים, ארגוניים ולוגיסטיים של פעילות העמותה באזור.

• אחריות לתכלל ולסנכרן בין התוכניות באזור ולקדם את האזור כקהילה.

• פיתוח וביסוס עבודה אפקטיבית מול ממשקי חוץ אזוריים, גורמי פיקוח ועו"סיות בקהילה.

• אחריות על תחומי פנאי ותרבות כתחומים רוחביים באזור.

• ניהול התקציב האזורי.

• ניהול משרד שוטף (רכש, ציוד, לו"ז חדרים, תפעול המרחב וכד').

• אחריות על הקמת תוכנית התעסוקה באזור (בניית תוכנית שנתית, תכנים ופרויקטים).

• ניהול ההשמות של כלל מקבלי השירות בתוכנית התעסוקה.

• יצירת קשר עם מעסיקים בקהילה וגיוס מעסיקים חדשים.

• מתן מענה מקצועי והדרכה לצוות התוכנית.

• ניהול תקציב תוכנית התעסוקה.